2022.04.18
進化する「予知保全マーケット」とイー・アイ・ソルができること
予知保全・情報監視システムのスペシャリストとしてデータ計測を強みとするイー・アイ・ソル。製造業の課題であるミスやトラブルの撲滅を後押ししています。中長期的にニーズが高まるとみられるマーケットへの対応、取り組みを聞きました。
Mr.Xyz
2022.04.14
ソルクシーズの開発組織を支える営業部門の取り組み②ソリューション販売部
事業の縁の下の力持ちともいえる営業組織レポート、前回の「パートナー推進室」に続き「ソリューション販売部」の取り組みをご紹介します。6名からなるチームのミッションは、お客様の多様な課題を解決する機器やサービスを提供すること。「Fleekdrive」をはじめとした自社商材はもちろん、さまざまなツールを活用して顧客のお悩みを解決しています。
2022.04.12
ソルクシーズグループ企業対抗！「わが社のキャッチフレーズ」大賞2022【後編】
ソルクシーズグループ企業それぞれのユニークな個性が感じられるキャッチフレーズを前後編でチェック！後編では「エクスモーション」「コアネクスト」「アスウェア」「Fleekdrive」「アリアドネ・インターナショナル・コンサルティング」の5社をとりあげ、ミッション・サービス・主力商品などと合わせてご紹介します。
2022.04.11
ソルクシーズグループ企業対抗！「わが社のキャッチフレーズ」大賞2022【前編】
ソルクシーズグループ企業は、それぞれにユニークな自社の個性を打ち出しています。そこで、各社のキャッチフレーズをチェック！前編では「エフ・エフ・ソル」「イー・アイ・ソル」「インフィニットコンサルティング」「ノイマン」の4社をとりあげ、ミッション・サービス・主力商品も合わせてご紹介します。
2022.04.08
メリットいっぱい！女性のシステムエンジニアが急増している理由
2009年から2018年までの9年間で、約4倍に増加した女性システムエンジニアの転職決定数。もはやSEは男性が多い、というイメージは過去のものです。数ある職業のなかから、なぜこの仕事が女性に選ばれているのか…最大の理由は「仕事に対する志向の変化」。女性がシステムエンジニアの仕事を選ぶ理由を解説します。
2022.04.06
ソルクシーズの開発組織を支える営業部門の取り組み①パートナー推進室
事業の縁の下の力持ちともいえる営業組織。ソルクシーズにおける「パートナー推進室」「ソリューション販売部」の取り組みを2回に分けてレポートします。第1回は、顧客のシステム開発を裏で支えるパートナー推進室。主な役割は、受託したシステム開発案件に対し、外部のシステム開発企業のスタッフアサインです。
2022.04.04
人材不足でもDXを推進する3つの方法
多くの企業が重要なプロジェクトと位置付けるDX。DX推進に欠かせない人材の不足を乗り越える3つのアプローチ「採用・育成・外部リソース」について考えます。特に、DX関連のノウハウがあるSIerのアサインは、適切なフローでDXを推進する早道。ソルクシーズもさまざまなサービスやソリューションを提供しています。
2022.03.31
電子帳簿保存法改正で、企業が押さえるべき5つのポイント
2021年の税制改正に伴い、「電子帳簿保存法」の見直しと改正が行われ、2022年1月1日から既に施行されています。「電子帳簿保存法」とは、請求書・領収書といった「帳簿書類」を電子データとして保存するうえでのルールです。今回の改正に対応するため、企業として押さえておきたい5つのポイントを解説します。
2022.03.28
ソルクシーズの1day仕事体験2022冬・参加者の生声レポート
毎年夏と冬、就活生を対象に開催している「1day仕事体験」。2022年冬も、1月20日から2月16日にかけて実施しました。当日のメニューは、「プログラミング実践」「IT就職ガイドの説明」「座談会」の3本立て。プログラミングにチャレンジした参加者の生の声を紹介します。
2022.03.25
経営陣は推進、現場は… DX化が遅れている企業の特徴【後編】
DX化が遅れている企業の特徴を、前後編で紹介するシリーズ。前編の「システム老朽化」「独自業務フロー」に続き、「データの活用不足」「オープンコミュニケーションの不全」「人材不足」といったDXが遅れる企業の特徴や改善策について掘り下げていきます。