2024.10.17実は低離職率、残業は減少、学習環境充実… ソルクシーズの働きやすさをチェック! すべての社員が快適に長く働き続けられる環境をめざしているソルクシーズ。3年後離職率9.6%・平均勤続年数15年と定着率が高く、長く働いているエンジニアが多い会社です。今回はそんなソルクシーズの働きやすい環境づくりに向けた具体的な取り組みを紹介していきます。おすすめソルクシーズがめざす未来
2024.04.30上流工程、自社サービス、専門性…「自分に合うSIer」を見分ける方法【後編】 就職や転職を考えているエンジニア志望の皆さん向けに、自分に合うSIerの見分け方を【前編】【後編】の2回にわたり解説していくシリーズ。後編では平均年収や労働環境の改善や生産性の向上といった部分にフォーカスしてSierの見極めポイントを紹介していきます。ソルクシーズがめざす未来
2024.04.30上流工程、自社サービス、専門性…「自分に合うSIer」を見分ける方法【前編】 就職や転職を考えているエンジニア志望の皆さんに向け、自分に合うSIerを見分ける方法を【前編】【後編】の2回にわたり紹介します。さまざまな理由で評価が高まるSIer。サービス拡大や技術革新を推進している企業もあれば、従来型のシステム開発を続けている企業などもあります。おすすめソルクシーズがめざす未来
2023.09.15採用担当が全力アピール!ソルクシーズで働く魅力とは【新卒採用編】 ソルクシーズで新卒採用を担当しているSさんは、元々は客先常駐のエンジニアでした。技術者としてのキャリアを中断し、転職した人材紹介会社で感じたのは「企業と技術者のミスマッチ」。課題に取り組むうちに入社後の人材育成やフォローアップにも関わりたくなり転職先として選んだのがソルクシーズでした。ソルクシーズがめざす未来
2023.09.14採用担当が全力アピール!ソルクシーズで働く魅力とは【キャリア採用編】 ソルクシーズの人材開発室でキャリア採用を担当するTさん。前職は総務部所属で、経理・庶務・採用などの幅広い仕事を担当していました。ご自身もソルクシーズへの転職をしたTさんの現在のお仕事、転職者に伝えたいソルクシーズの魅力などを伺いました。ソルクシーズがめざす未来
2022.10.21未経験からSEとして活躍中!ソルクシーズ社員奮闘記【後編】 未経験でソルクシーズに転職した中途採用社員の奮闘を前後編でお届け!後編では、システム開発に携わりたいという思いで転職を遂げたOさんの入社後の研修や現在のお仕事について聞きました。いいな、と感じたのは実践的な研修プログラムと先輩社員のサポートとのことです。ソルクシーズで働く人々
2022.10.20未経験からSEとして活躍中!ソルクシーズ社員奮闘記【前編】 昨年から未経験者採用をスタートしたソルクシーズキャリア採用。今回は、未経験からソルクシーズに入社したOさんにインタビュー。システムエンジニアになりたいと思ったきっかけから、現場で開発に携わるようになるまでのストーリーを紹介します。ソルクシーズで働く人々
2021.11.16部長が語る「ソルクシーズが求める人材」 SI開発事業部 龍井部長・武田部長【後編】 「部長が語るソルクシーズが求める人材」企画の最終回。「システムエンジニアとしての即戦略採用では開発経験、未経験ならキャリアアップしたいというやる気と覚悟が欲しい!」SI開発事業部の龍井部長と武田部長に語っていただきました。ソルクシーズがめざす未来
2021.11.15部長が語る「ソルクシーズが求める人材」 SI開発事業部 龍井部長・武田部長【前編】 ソルクシーズの部長の皆さんに欲しい人材について語って頂くシリーズ最終回。今回は「事業部として欲しい人材像」からテレワーク時代の若手育成法まで、リアルな話を掘り下げます。ソルクシーズがめざす未来
2021.11.08ソルクシーズの採用FAQ・気になる質問ピックアップ IT業界に就職・転職を考えている方必見!職場環境や働き方などの実情を、ソルクシーズ採用サイトから「気になる質問」という形でピックアップ。学歴や資格に制限はある?フレックスタイムで働ける?…知りたい情報満載ですよ!ソルクシーズがめざす未来